リモートワーク１週間レポート
(nal.vn) – 前回のNALニュースでお知らせした通り、３月24日より弊社は全社リモートワークを開始いたしました。実施１週間の状況をレポートさせていただきます。 まずはベトナムでのコロナ情報ですが、 […]
(nal.vn) – 前回のNALニュースでお知らせした通り、３月24日より弊社は全社リモートワークを開始いたしました。実施１週間の状況をレポートさせていただきます。
まずはベトナムでのコロナ情報ですが、
• 24日の感染者数123名から、本日30日時点で189名となっております。ハノイ・ホーチミンのそれぞれの最大規模の病院で感染が発生し緊張は高まっています。
•「ベトナムの医療インフラでは、感染者数はピーク時点でも1000名未満に抑えられないと、影響が甚大になる」という専門家の意見もあり、ハノイ・ホーチミン共にLockdownの可能性があります。
• 生活維持に必要な場合以外は外出をしないように、政府が国民に呼びかけをしています。そして、すでに生活用品店以外の全ての店舗は営業禁止となっています。
NALでは24日より正式にリモートワーク実施を始めました。各チーム担当者が集まる定例のクロスチームMTGに、本日はリモートワークに対する意見や提案がある有志メンバーも参加しました。
今週１週間の結果は
活動：全てのプロジェクトが問題なくまわっています。社内で使い慣れている Chatopsが軸となり、一部お客様から要求されたツールも加え、コミュニケーションスムーズに行われています。
品質：リモートワーク開始前と同様の品質を担保できております。
（不具合数が目標値を超えた案件は１件のみ）
進捗：全ての案件で遅延は発生しておりません。
＊その他
• ほぼ全てのチームで「問題ない」「やりやすい」というコメントが出ています。１チームから「不具合修正のやりとりが大変」というコメントがありました。
•お客様からも「リモートワークの影響は感じません。約束した機能は期待通りにできています。」、「特に問題はないです。このまま続けて欲しい。」などコメントをいただいています。
コロナの影響を鑑みて、この先の４〜６週間はリモートワークを継続する必要があると弊社は判断しています。これを機に、リモートワークをNALの強みの一つとして、必要に応じて対応できる体制構築を目指しています。
社会と従業員の健康に配慮しつつ、最高のアウトプットを出せるよう努めてまいります。
Some remote work image of NAL VietNam
引用 : https://media.nal.vn/remote-work-report